Tiskane izdaje
Kdo bo novi direktor največje ustanove na Slovenskem nasploh - UKC ima 8200 zaposlenih, med njimi 300 doktorjev znanosti, in obrača 467 milijonov evrov na leto - je vedno znova pomembno in tudi vznemirljivo vprašanje. Zadnja leta jih menjujejo kot po tekočem traku.
Aleš Šabeder, ki ga je svet UKC izbral za v. d. po tem, ko je krivdno razrešil prejšnjega direktorja Andraža Kopača, je svojo prijavo potrdil. Prihaja iz gospodarstva - nazadnje je bil direktor Semenarne - izkušenj v zdravstvu nima. Prvi odzivi na njegovo enomesečno delo v UKC so vsi po vrsti pozitivni. Ker ga je svet zavoda na predlog vladnih kadrovikov enkrat že imenoval, je pričakovati, da okoli njegovega dokončnega imenovanja ne bo dilem. Razen če bi se pojavil kak še resnejši kandidat z izkušnjami v zdravstvu.
Rudi Dolšak, direktor Zdravstvenega doma Ljubljana, o katerem se je šepetalo, da ga hoče kadrovati v UKC Mestna občina Ljubljana, je to zanikal: ni se prijavil. Prav tako se nista prijavila Robert Cugelj, direktor inštituta Soča, in Bojan Zalar, direktor Psihiatrične klinike Polje; oba imata dolgoletne izkušnje iz uspešnega vodenja v zdravstvu in pričakovati bi bilo, da se bosta preizkusila tudi na najzahtevnejšem zdravstvenem delovnem mestu v državi. Svojo prijavo je v intervjuju za Delo novembra lani napovedal Janez Pavlin, župan občine Dobrepolje, ki se je vmes prijavil tudi za direktorja bolnišnice Celje.
Od kandidatov za generalnega direktorja UKC so v razpisu zahtevali drugo stopnjo izobrazbe ali izobrazbo po študijskih programih, ki ustrezajo drugi stopnji izobrazbe, pet let delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih s področja organiziranja, vodenja in upravljanja, znanje enega tujega jezika in predložitev programa in razvoja UKC. Najbolj se utegne zaplesti okoli tega, katera so primerljiva delovna mesta.
Med kandidati, o katerih bo razpisna komisija ugotovila, da izpolnjujejo razpisne pogoje, bo svet UKC odločal predvidoma 14. februarja.
